Confira aqui destaques do site do master coach, palestrante e treinador comportamental Edson De Paula:
Treinamento PUBLIC MASTER(Apresentações de Alto Impacto) com o master coach Edson De Paula
Clique aqui para + informações Data: 3 e 4 de fevereiro (sexta e sábado) Dia 3, sexta-feira, das 13h 30min às 22h 30min Dia 4, sábado, das 8h 30min às 18h 30min Local: Hotel Carlton Plaza (Limeira SP) Investimento: 3 parcelas de R$ 330,00 Inscrições: (19) 3444-3767 | FICHA DE INSCRIÇÃO
Treinamento LÍDER COACH: O líder atuando como coach
Contrate este treinamento para sua empresa e desenvolva o líder coach dentro do seu ambiente profissional!
Treinamento in company LÍDER COACH Treinamento de formação para líder coach que foi desenvolvido com o intuito de apresentar ferramentas importantes de coaching aplicadas no processo de liderança, com conteúdos e dinâmicas práticas. Informações: (19) 3444-3767
Curso de líder coach| Treinamento de líder coach | Workshop de líder coach
Confira algumas fotos e depoimentos de quem já participou do treinamento:
“Recomendo o treinamento Líder Coach para líderes que desejam aprimorar a forma de dar comandos aos pares de trabalho.” Alexandre Gomes Pratti (Engenheiro_Eaton)
“O treinamento Líder Coach foi surpreendente superando todas as expectativas. O aprendizado é imediato causando um novo olhar sobre os aspectos pessoais e profissionais. No final tem-se um despertar para todo o potencial existente em cada um de nós.” Washington F. Pianca Filho (Advogado)
“O treinamento Líder Coach é enriquecedor e envolve mudanças de comportamento, reflexões, proporcionando crescimento e aprendizagem.” Samira Pratti (RH_Dresser Rand Brasil)
“O treinamento Líder Coach se encaixou perfeitamente nas minhas necessidades de aprendizado. Alguns pontos foram além do que eu esperava, sendo bem completo.” Catiane Vieira (Analista_Faurecia)
O que é o treinamento “LÍDER COACH”?
LÍDER COACH é um treinamento de formação para líder coach que foi desenvolvido com o intuito de apresentar ferramentas importantes de coaching aplicadas para liderança, com conteúdos e dinâmicas práticas. O líder coach é o profissional que possui a capacidade de aprimorar competências dentro de uma equipe, desenvolvendo atitudes nos seus liderados e proporcionando uma visão sistêmica de organização e planejamento de trabalho. Para isso, estabelece um clima de constante aprendizado em seus liderados, promovendo melhores resultados no desempenho de sua equipe.
A Quem se Destina: Empresários, líderes, supervisores, gerentes, diretores, profissionais liberais ou pessoas que desejam aprimorar seu estilo de liderança pessoal ou profissional.
Benefícios: • Aprender de forma prática e dinâmica os conceitos de coaching para liderança
• Valorizar as habilidades interpessoais no ambiente de trabalho
• Aumentar a performance na liderança e na gestão de equipes
• Aplicar imediatamente os conceitos na vida pessoal ou profissional
Principais conteúdos abordados no treinamento: • A arte do coaching na liderança
• Etapas do processo de coaching
• O líder coach no ambiente de trabalho
• Liderança situacional
• Formação de equipes
• Perfis de liderança
• Análise de competências
• Avaliação situacional
• Plano de ação, objetivos e metas
• Administração de tempo
• Resolução de problemas e tomada de decisão
• Audição ativa
• Formulação de perguntas eficazes
• A importância do follow-up e do feedback
Carga Horária: 16h
Deseja realizar o treinamento “Líder Coach” com o master coach Edson De Paula na sua empresa?
Preencha os dados no formulário abaixo, que entraremos em contato:
Ou ligue (19) 3444.3767 e solicite informações com nossa assessoria.
Treinamento comportamental LEADER TRAINING em Campinas SP Data: 24, 25 e 26 de fevereiro (sexta à noite, sábado e domingo) Horário de início: Sexta-feira, às 20h 59min Local: Hotel Fazenda Solar das Andorinhas (Campinas SP) Informações e inscrições: (19) 3444-3767 ou preencha a FICHA DE INSCRIÇÃO
Veja as fotos do treinamento Leader Training LIFE em Campinas SP:
O treinamento comportamental Leader Training, é um Laboratório de Desenvolvimento Humano, através de um trabalho de imersão para uma profunda reflexão sobre os resultados que você vem alcançando em sua vida pessoal e profissional. A partir desse envolvimento e percepção você será levado a um encontro com a sua essência mais pura, possibilitando e capacitando você a atingir níveis realmente satisfatórios de felicidade, alegria e auto-realização. A partir dos conceitos e exercícios de aplicação ministrados no treinamento comportamental Leader Training, em ambiente seguro e com o suporte dado pela equipe, respostas evolutivas surgirão, vindas do seu pensamento criativo, mente consciente e inconsciente. Isso é o que chamamos de “expansão da consciência”. A “magia de resultados” atingidos no treinamento comportamental Leader Training se dá pela aplicação das mais eficazes técnicas de desenvolvimento humano, tais como Programação Neurolingüistica, Life Coaching, Análise Transacional, Gestalt Training,Team Building, Condicionamento Neuro-Associativo, Inteligência Emocional, entre outras. Benefícios: • Assumir a liderança da sua própria vida. • Transformar os seus sonhos e desejos em realidade palpável. • Atingir níveis jamais experimentados de satisfação e realização pessoal. • Adquirir ferramentas para lidar com sentimentos como: ansiedade, medo, pânico, depressão, stress, etc. • Transformar suas crenças limitantes em crenças possibilitadoras. • Fazer um projeto de vida de forma sistêmica, e entender a diferença que faz a diferença em sua vida. • Evoluir no senso sobre sua Identidade. • Desenvolver relacionamentos com base no amor, na afetividade e no respeito mútuo. • Ampliar a sua visão de mundo. • Identificar qual o seu papel e a sua missão nesta jornada chamada “vida”. • Desenvolver suas potencialidades inconscientes, transformando-as em ações manifestas em busca de resultados. • Manter um estado de recursos possibilitadores, mesmo nos momentos mais desafiadores. • Antecipar resultados na vida pessoal e profissional – Décadas em Dias. • Fazer o invisível visível, podendo assim intervir. Quem deve participar do Leader Training? • Pessoas interessadas em provocar em suas vidas mudanças imediatas, primordiais e duradouras e que para isso estão comprometidas a fazer o que for necessário e não apenas o que for conveniente, dispostas e abertas para experimentar o inusitado e não apenas o ortodoxo. • Pessoas que necessitam promover uma dramática “mudança de rota” e passar mais tempo aproveitando suas vidas. • O Treinamento Life Leader Training é um programa que atende com inteligência e calculada sensibilidade, pessoas visceralmente comprometidas e com altíssimos níveis de expectativa. • Pessoas que valorizam e exigem, além do básico e fundamental, o especial, o singular o extraordinário. • Indicado para todas as pessoas com idade acima de 18 anos, sendo vetada a participação de gestantes. Carga Horária: 32h de imersão (sexta à noite, sábado e domingo) (+ informações, clique aqui e preencha o formulário)
Palestra sobre futebol. Palestra motivacional sobre futebol e liderança com o master coach, palestrante e treinador comportamental Edson De Paula.
O público é conduzido a um estádio de futebol onde vivenciará um jogo especial: o jogo da vida. Utilizando uma analogia com o futebol, são transmitidos conceitos de liderança, integração e ajuda no estabelecimento de metas e objetivos pessoais e profissionais.
Que tipo de jogador você é? Para qual time você joga? Você veste a camisa da sua equipe?
Duração aproximada: 1h 30 min
Contrate a palestra “Torcendo por você!” para seu evento de integração ou motivação. Quer saber como realizar esta palestra na sua empresa, evento ou convenção com o master coach Edson De Paula?
Preencha os dados no formulário de contato ou ligue (19) 3444.3767 e tire suas dúvidas com nossa assessoria.
Palestra motivacional para mulheres “A MULHER É UM SHOW!”
Palestra motivacional criada especialmente para o público feminino com muitas reflexões e dinâmicas vivenciais com o master coach, palestrante e treinador comportamental Edson De Paula.
Numa viagem de auto-conhecimento, a público vivencia as 4 fases da vida : infância, adolescência, maturidade e melhor idade. Na palestra são abordados temas como processos de aprendizado no universo feminino, o poder do amor, a força do trabalho, as diferenças de comportamento entre a mulher e o homem, entre outros. Palestra ideal para homenagear as mulheres no dia das mães, dia internacional da mulher, dia da secretária, entre outros.
Duração aproximada: 1h 30 min
Contrate a palestra “A mulher é um show!” para seu evento de integração ou motivação.
Quer saber como realizar esta palestra na sua empresa, evento ou convenção com o master coach Edson De Paula?
Preencha os dados no formulário de contato ou ligue (19) 3444.3767 e tire suas dúvidas com nossa assessoria.
Contrate este treinamento para sua empresa e aprimore o nível de comunicação e relacionamento interpessoal da sua equipe de profissionais!
O treinamento Técnicas de PNL, apresenta os principais conceitos da Programação Neurolinguística, uma das ferramentas mais importantes para a aprimoração da comunicação interpessoal e desenvolvimento humano. O treinamento possui um conteúdo teórico e prático, onde o treinando aprende na prática o que é programação neurolinguística e como utilizá-la no seu dia-a-dia pessoal e profissional. Indicado para todas as pessoas que desejam conhecer técnicas de programação neurolinguística aplicáveis para a vida pessoal e profissional nas áreas de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal.
Assista o vídeo do treinamento:
Confira algumas fotos e depoimentos sobre o treinamento:
“Simplesmente maravilhoso, muito instrutivo. Parabéns à equipe!” Marina Ferreira dos Santos
“Um treinamento dinâmico e muito útil para quem quer se conhecer e conhecer as pessoas de um modo geral. Emocionante!” Aline F. F. Giotto
“O que aprendi hoje nesse treinamento de PNL, com certeza levarei para sempre comigo em minha vida pessoal e profissional, fabuloso, sensacional.” Cibeli Zangirolamo
“Valeu a pena ganhar o convívio com a turma. Cada um buscando algo diferente compartilhando o mesmo espaço e os mesmos treinadores. Foi ótimo. Obrigada à todos!” Luiza Helena de Castro
“Valeu Edson e Liliane, vocês estão mudando minha vida.” Carlos Evangelista de Souza
“Adorei participar deste treinamento. Superou as minhas expectativas e fez com que eu descobrisse muitas qualidades do meu eu interior. Só tenho que agradecer a oportunidade que me foi dada.” Juliana Regina dos Passos
“Um dia maravilhoso de novas experiências, vivências e interação. A possibilidade de me permitir a experimentar sensações novas. Muito obrigada pelo crescimento pessoal e profissional.” Fernanda Paredez Kunne
“O treinamento é mágico. Não vejo a hora de colocá-lo em prática e obter os resultados positivos aqui mencionados. O meu profundo agradecimento pelo trabalho desenvolvido!” Maura Andréia Baldo Gonçalves
“Aprendi que preciso ouvir mais e até melhorar em alguns pontos que tenho deixado a desejar.” Anamyr Milena A. Machado
“Treinamento muito bom e organizado, dinâmico e lúdico, parabéns Edson e Liliane pelo excelente trabalho e muito obrigada pelo convite, foi uma honra vê-los como treinadores em atuação e parabéns pela linda família de vocês! Grande beijo.” Ivânia Rodrigues
“Muito interessante, não achei que um dia de treinamento mudaria tanto minha percepção das coisas, cheguei de um jeito e com certeza estou saindo de outro e muito melhor.” Camila Rodrigues de Souza
“PNL: Abra um mundo de possibilidades!” José Hiderval Nonato Alves
“Aproveito este espaço para parabenizar o Edson e Liliane pelo treinamento maravilhoso, e indico para todas as pessoas que queiram agregar valores em suas vidas.” Maria Hiderlange Neto Alves Teixeira
“Treinamento fenomenal! Com certeza vai mudar meu eu a partir de agora.” José Caetano Gradim
“O conteúdo apresentado e trabalhado de forma dinâmica e prática nos auxiliará no nosso dia-a-dia pessoal e profisssional. Parabéns ao Edson e a Liliane pelo trabalho!” Ilma Estevam_Uniseter
“Fantástico e altamente motivador, amplia nossos horizontes para os conhecimentos e táticas de melhoria para nossa comunicação interpessoal e profissional” Kelly Bortolan Fernandes_Neoplan
“O treinamento foi muito interessante pois possibilita o autoconhecimento, facilitando principalmente o convívio com os colegas de trabalho” Viviane Costa_Neoplan
“Este workshop é uma maneira clara e direta de mergulharmos no fantástico mundo da Programação Neurolinguística. O que aprendi neste workshop fará toda a diferença na minha vida pessoal e profissional” Cesar Eduardo Mariano_Comunidade Terapêutica Vitória
“O conteúdo deste treinamento é diretamente aplicável na nossa vida pessoal e profissional. A parte que mais me interessou foi modelagem e rapport pois atuo na liderança de uma equipe de vendas. Muito bom!” James Razzo_Prometal
“As dinâmicas foram muito bem aplicadas fazendo com que todos tivessem um entendimento maior sobre a programação neurolinguística” Patricia Cristina de Souza_Fasternet
“Foi um treinamento extremamente excelente quanto à qualidade, organização e competência sobre o conteúdo abordado. Estou levando muito deste treinamento para meu crescimento pessoal e profissional que nos tornará seres humanos mais preparados para o mundo” Bruna Cristina Dos Reis_Cerâmica Batistella
Simplesmente complexo, envolvente e desafiador. O treinamento “Técnicas de PNL” nos proporciona autoconhecimento dos nossos recursos, além de aprendermos a nos colocar no lugar do outro. Camila Francisco (Marketing_ Cerâmica Batistella)
Através do treinamento “Técnicas de PNL” consegui compreender melhor a importância da comunicação e do relacionamento interpessoal. Aprendi que devo me posicionar adequadamente para cada situação do dia-a-dia. Lucilene Batistella (Gerente de Recursos Humanos_Bella Terra)
É visível o crescimento que os participantes tiveram durante o treinamento “Técnicas de PNL”. A amplitude do tema e o desenvolvimento pessoal de cada um foi surpreendente! Odila Fonseca (Personal Coach)
Particularmente, adorei a forma de como o conteúdo do treinamento “Técnicas de PNL” foi ministrado. Foi de grande valia para que o aprendizado fosse efetivo. O treinamento superou todas as minhas expectativas, sejam pessoais ou profissionais. Vanessa Francisco (Unimed)
A quebra de paradigmas sempre é necessária e com o treinamento “Técnicas de PNL” adquirimos mais ferramentas para lidar com as situações do dia-a-dia. Este treinamento é útil para nossa vida profissional e também para a vida pessoal. Eder Luis Batistella (Faurecia)
O treinamento “Técnicas de PNL” desperta o nosso interesse pelo comportamento humano. Ideal para as pessoas que desejam evoluir, melhorar relacionamentos e aprimorar o seu autoconhecimento! Rodrigo Cascalles (Engenheiro Agrônomo_Imaflora)
Irei indicar o treinamento “Técnicas de PNL” para todas as pessoas que eu tiver oportunidade, pois todos merecem passar por esta experiência, adquirindo técnicas para melhorar sua qualidade de vida! Débora Siviejo (Abyara Brasil Brokers)
Deseja realizar o treinamento “TÉCNICAS DE PROGRAMAÇÃO NEUROLINGUÍSTICA” com o master coach Edson De Paula na sua empresa? Preencha os dados no formulário abaixo, que entraremos em contato:
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Não existe liderança sem comunicação. Peter Drucker afirma que “Setenta por cento de todos os problemas administrativos resultam da ineficácia da comunicação” e, muitos destes problemas se devem aos líderes que possuem uma comunicação ineficaz, pois no processo da comunicação sabemos que o resultado obtido é de responsabilidade exclusiva daquele que emite uma mensagem.
No desenho Madagascar, vemos uma cena muito interessante e divertida: O personagem principal Alex, o leão, passa uma mensagem para vários macaquinhos que vão repassando de ouvido a ouvido a mensagem totalmente distorcida da original até chegar desastrosamente no receptor final. Nem precisa dizer qual é o resultado final da peripécia.
Ainda bem que isso só acontece com os macaquinhos, não é?
A arte imita a vida e saber comunicar é um dos requisitos principais para uma liderança efetiva e que gere resultados positivos em uma organização.
Liderança comunicacional é a capacidade que um líder possui para organizar suas idéias e desenvolver uma mensagem eficaz que inspire nas pessoas o comprometimento desejado para alcançar um resultado superior.
Quando analisamos alguns dos maiores ícones comunicacionais da história como Sócrates, Jesus, Martin Luther King, Rui Barbosa, Churchill, Mandela, Jack Welch, entre outros, constatamos que o legado destes líderes foi marcado pela maneira como expressavam sua liderança pela habilidade ímpar da comunicação eficaz.
Mais do que feitos históricos, estes líderes inspiraram e continuam inspirando multidões pelas suas frases de efeito, discursos eloqüentes, textos, parábolas e metáforas encantadoras.
O segredo destes líderes consiste, basicamente, na maneira como eles influenciaram multidões pelas suas habilidades interpessoais, muito mais do que suas habilidades técnicas.
Estes líderes transformaram ideais em objetivos, visões em ações concretas, mobilizaram nações em prol de suas convicções.
Eram autoconfiantes, automotivados e possuíam uma ótima postura presencial e gestual, que somadas a sua comunicação eficaz, os tornava carismáticos e rodeados de adeptos.
Para entender um pouco sobre liderança comunicacional precisamos compreender o que significa comunicação.
A palavra comunicação tem sua origem no latim “communicare” e significa “tornar comum, partilhar”.
Se dividirmos a palavra comunicação também teremos duas palavras muito interessantes que são “comunica” e “ação”, ou seja, um líder que sabe comunicar suas intenções de uma maneira clara e objetiva sempre obtém a ação desejada dos seus liderados.
O líder comunicacional é aquele que inspira o espírito de equipe, a responsabilidade coletiva pelos resultados e a troca constante de informações entre os seus liderados, promovendo assim um ambiente em que todos se sintam participativos e, principalmente, motivados.
Ele deve ser exemplar e expressar sua confiança pessoal através de atitudes firmes e decisivas. O líder comunicacional é prático e realista, mas utiliza a linguagem da emoção, ele cativa seus liderados pela força motivadora de sua comunicação.
Um líder comunicacional nunca diz “faça o que eu digo, mas não faça o que eu faço”, pois ele inspira seus liderados pelo seu exemplo pessoal.
É importante frisar que a automotivação é um dos requisitos mais importantes para se obter uma liderança comunicacional efetiva.
Um líder automotivado é aquele que acredita entusiasticamente na sua própria força interior, que não depende de fatores externos para se motivar, ou seja, não cria expectativas nas coisas, sistemas ou pessoas.
Ele possui a experiência necessária para imprimir em seus liderados o respeito pela sua presença e seus seguidores ou sucessores muitas vezes o reverenciam como “mestre”, pois estes líderes comunicacionais ensinam as pessoas a aprender, promovendo a reflexão interna que fomenta a atitude mais justa para o enfrentamento das crises e dos conflitos nas organizações.
A liderança comunicacional é a maneira mais efetiva de promover o alinhamento da missão, visão, valores e, principalmente, das expectativas de futuro no ambiente de trabalho.
É preciso que um líder utilize sua liderança comunicacional para promover o comprometimento da equipe no alcance dos resultados, alinhando as competências individuais com os objetivos estratégicos da organização, estabelecendo um canal aberto de comunicação entre todos os níveis hierárquicos, pois saber liderar é, acima de tudo, saber comunicar.
Desculpe-me incomodar você, ocupando um pouco do seu tempo, mas o motivo é fazer uma pergunta não tão simples: Quais são seus objetivos para 2012? Vou complicar um pouco mais a pergunta: Você já possui um plano de ação para seus objetivos? Seus objetivos estão escritos e, bem descritos, com metas, prazos, planos de contingência? Se deu branco, se ficou perdido ou se, simplesmente, não conseguiu responder prontamente estas perguntas é porque talvez esteja precisando do auxílio de um coach. Entenda: definir um objetivo claro e detalhado não é uma tarefa tão simples pois depende de uma série de fatores como motivação, planejamento, organização e até superação pessoal. Já diz o provérbio: “se você não sabe para onde quer ir, qualquer caminho servirá” e não ter um objetivo bem definido é ficar vagando pelo mundo sem um propósito, sem direção. Fique atento, pois você poderá descobrir tarde demais que o sucesso depende da nossa ação, da nossa atitude, muito mais do que ter uma simples intenção. É importante entender que não basta apenas ter um objetivo definido, mas também ter uma visão positiva, intensa e detalhada deste objetivo. É preciso enxergar claramente todos os ganhos e perdas, pontos fortes e fracos, ameaças e oportunidades que farão parte na sua caminhada rumo ao objetivo. Essa é a grande diferença das pessoas que obtém o sucesso nas suas realizações, pois sabem exatamente onde, quando, como e porquê desejam almejar algo mais elevado na vida. Entenda que essas pessoas que aprenderam a seguir seus objetivos na vida, através do uso da disciplina e da força de vontade, possuem maior propensão ao sucesso. São, portanto, pessoas mais motivadas para o sucesso. Uma pergunta importante a se fazer antes de definir um objetivo é “O que me motiva a fazer isso?” e, outra a ser feita após a definição é “Quanto estou motivado a fazer isso?”. Veja que está inserida na pergunta a palavra motivação, que é, sem dúvida, a verdadeira essência de um objetivo, pois motivação é um motivo para agir. Aproveite esta época de final de ano para fazer uma reflexão sobre tudo o que você fez ou deixou de fazer. Será que ainda existem projetos inacabados na sua vida? Você pode realizar tudo aquilo que planeja, desde que tenha disciplina e coragem, portanto, não fique parado, procure agir, foque nos seus objetivos. Não espere tocar aquela musiquinha “Feliz ano novo” para se sentir motivado. Pode ser que, exatamente, naquele trecho “Que tudo se realize no ano que vai nascer”, você venha a sentir um vazio a ser preenchido, um sentimento de falta de propósito e de comprometimento. Sabe qual é o motivo? Falta um objetivo, que é um bom motivo para você agir. E daí você poderá se lembrar deste texto que eu escrevi e, eu estarei à sua disposição. Lembre-se: Quando você tem uma visão POSITIVA, INTENSA E DETALHADA do seu futuro, você obtém a motivação necessária para criar a vida que você deseja! Conte comigo e feliz 2012!
Quer saber mais sobre como realizar sessões de coaching com o master coach Edson De Paula? Preencha seus dados no formulário de contato ou ligue (19) 3444.3767 e tire suas dúvidas com nossa assessoria.
Entrevista com o master coach Edson De Paula no Programa Pessoas, Empresas & Negócios (TV Mix)
Assista a entrevista com o master coach Edson De Paula sobre “O que é coaching?” no programa Pessoas, Empresas & Negócios (TV Mix) com o apresentador Wagner Campos.
Coaching é um processo de desenvolvimento pessoal que auxilia uma pessoa ou um grupo de pessoas a atingirem seus objetivos pessoais ou profissionais, através da identificação, entendimento e aprimoramento de suas competências.
Quer saber mais sobre como realizar sessões de coaching com o master coach Edson De Paula?
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VOCÊ TEM MEDO DE FALAR EM PÚBLICO?
Entrevista realizada pela REVISTA METRÓPOLE com o master coach Edson De Paula, especialista em comunicação e liderança pessoal e profissional
Há pessoas muito competentes que têm medo de falar em público. Como resolver isso?
O medo de falar em público é, comprovadamente, de acordo com várias pesquisas já realizadas e amplamente divulgadas pela mídia, um dos maiores medos do ser humano, variando apenas o seu grau de intensidade de pessoa para pessoa. Existem pessoas que, literalmente, travam na hora de falar ou expor suas idéias publicamente. Mesmo um palestrante “tarimbado” não irá negar que sente aquele “friozinho” incomodo no estômago antes de ficar diante de uma platéia. É inegável a sensação de desconforto causada quando estamos totalmente expostos, sendo o centro das atenções, ainda mais se tivermos um holofote nos iluminando num palco. E nem precisa ser um palco para nos causar este desconforto, pode ser até numa reunião de negócios ou mesmo numa ocasião social, quando estamos cercados de familiares ou amigos. Eu costumo dizer que só há uma maneira de enfrentar este medo, que é você ter a real consciência do seu limite e a partir deste ponto, através de muita disciplina e determinação, você ir se desafiando aos poucos para vencer este medo, através do controle de suas emoções. Existem hoje, inúmeras alternativas, desde processos como coaching, terapia comportamental e treinamentos específicos para melhorar a performance de comunicação interpessoal.
É comum um artista, um jornalista ou um profissional de comunicação ter medo de platéia?
Isso é muito comum. O cantor Roberto Carlos costuma dizer que, desde o início de sua carreira, sente essa mesma emoção todas as vezes que está prestes a entrar num palco. Esse “pavor” nada mais é do que a mesma sensação que você tem ao praticar um esporte radical ou quando está exposto em uma situação conflitante. Nas situações do dia-a-dia, ao qual somos desafiados ou expostos, temos essas sensações de medo, alegria, euforia e com o tempo até de prazer, pois nossos neurotransmissores, que são os responsáveis pelo nosso equilíbrio mental e fisiológico, acabam liberando certas enzimas e endorfinas que estimulam e aceleram nosso metabolismo nestas situações. Quando isso acontece, sentimos nosso coração disparar, a temperatura do nosso corpo abaixar, entre outras sensações físicas. É nesse momento que você precisa aprender a se conhecer melhor, para a partir deste ponto superar seus limites com muito respeito e consciência.
Como vencer o medo?
Costumo dizer que o medo pode ser o nosso maior aliado ou nosso pior inimigo e que devemos respeitá-lo, mas não aceitá-lo. Quando você tem consciência de seus medos, o que você precisa fazer é negociar com eles, fazendo uma avaliação muito criteriosa de tudo o que você ganha ou perde quando sustenta seus limites. O medo está diretamente ligado às nossas emoções e não é um processo racional ou lógico. Portanto, quando pensamos em algo que nos assusta ou nos desconforta, geramos naturalmente um sentimento ou sensação que reflete diretamente no nosso comportamento. O medo pode gerar três comportamentos básicos que são a fuga, a inércia ou o movimento. Ao decidir movimentar-se para dominar o medo é necessário que você se conheça profundamente, ou seja, você precisar obter o autoconhecimento dos seus limites e também dos seus recursos e capacidades para aos poucos, aprender a controlar e transformar suas emoções em resultados positivos.
Como coach, tenho desenvolvido alguns trabalhos específicos com clientes que possuem dificuldades de negociação e comunicação interpessoal. O processo de coaching é uma poderosa ferramenta para auxiliar o autoconhecimento, pois trabalha com foco, ação, resultado e melhoria continua.
Que técnicas são usadas em um workshop como este que ajudam o profissional a destravar?
São utilizadas várias técnicas como programação neurolinguística, inteligência emocional, coaching comportamental que, basicamente, fazem com que você resignifique seus limites e aprimore seus recursos através do autoconhecimento. São também utilizados alguns exercícios de repetição e dinâmicas vivenciais de moderação e controle emocional para que você, aos poucos, vá se sentindo mais confortável diante do público e não ser lançado diretamente na “cova dos leões”.
Num workshop como este, você aprende brincando, de uma maneira lúdica que alia técnicas comportamentais com dinâmicas vivenciais. Os resultados são significativos, pois tudo é amparado e respaldado no exato momento em que é identificado um limite na comunicação, através de feedbacks pontuais e corretivos, ajustando positivamente a performance de comunicação. Num workshop, você toma consciência da necessidade de dominar o assunto, assim como técnicas de posicionamento e postura, linguagem e comunicação adequadas, além da eliminação de gestos desnecessários e o bom uso do controle respiratório e da arte de cativar as pessoas com o olhar. Para se comunicar é necessário agir com naturalidade, passar confiança e credibilidade no assunto. Mas nada disso será válido se você não praticar constantemente.
Melhore sua comunicação interpessoal. Faça sessões de coaching com o master coach Edson De Paula.
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